上一篇：【实训答案】绩效管理的效度是指绩效管理所采用的方法对员工工作绩效评价的()的程度。
下一篇：【实训答案】若将“工作热情高”这一绩效考评指标转化为“工作认真，不闲聊，不使设备停机”，就满足了绩效管理制度()的要求。